Descripción
Objetivo General:
Aprender a gestionar el lenguaje entendiendo la responsabilidad que conlleva en nuestros resultados a través de la instalación de prácticas conversacionales que permitan cultivar la confianza y generar sinergias relacionales. Desarrollar una actitud de escucha que posibilita la aparición de posibilidades no vistas para mejoras internas (hacia el equipo ) y externas (hacia el mercado).Generar ambientes de trabajo donde primen emocionalidades positivas que son en sustrato necesario para el éxito: ambición, compromiso, colaboración, sentido de propósito, todos ellos sustentados en la confianza co-construida
